در دنیای امروز، سازمانهای مردم نهاد و انجمن ها در کنار بخش خصوصی و دولتی نقش مهمی در رشد و توسعه کشورها دارند. در واقع در راستای شکل گیری حکمرانی مطلوب، سازمانهای مردم نهاد که بخشی از جامعه مدنی به شمار می آیند، میتوانند به عنوان یکی از بازیگران غیردولتی عرصه حکمرانی ظاهر شده و دولتها در انجام تکالیف و تأمین حقوق عموم شهروندان یاری کنند. رسالت انجمن بهره وری ایران نیز به عنوان یکی از انجمن ها و سازمانهای مردم نهاد فعال در حوزه بهره وری کشور و برخوردار از جایگاه برجسته در تعامل و ارتباط با دولت، بخش عمومی و سایر تشکل های غیردولتی و حرفهای و نهادهای سیاستگذار، کمک به شکلگیری نهضت بهره وری در سطح کشور از طریق تأثیرگذاری بر سیاستگذاران، جلب مشارکت مؤثر حامیان، هم افزایی متخصصـان و فرهنگسـازی و اطالع رسـانی با رویکــرد تقویت شبکه و عضومحوری بوده که از سال 1382 فعالیت خود را آغاز کرده است. از جمله اهداف انجمن بهره وری ایران میتوان به نشر فرهنگ و اشاعه مفاهیم بهره وری و ایجاد حرکت همگانی برای ارتقای آن در سطح کشور، توسعه و ارتقای مدیریت منابع انسانی برای بهبود بهره وری در همه عرصه های اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی، ارتقای توانایی های مدیریتی و سازمانی با طراحی و تدوین الگوهای موثر و استفاده از آخرین دستاوردهای علمی و فنی برای افزایش بهره وری و تاثیرگذاری بر سیاستها، برنامه ها، قوانین و مقررات کشور در حوزه بهره وری و تلاش در جهت اصلاح و بهبود آنها اشاره کرد. با استقرار هیات مدیره جدید از سال ،1389 برنامه ها و فعالیتها را در انجمن بهره وری ایران با جدیت بیشتری دنبال شده که امید میرود به ارتقای بهره وری در بخش های مختلف کشور کمک کند.